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Liebe/r Abonnent/in,
herzlich willkommen zum 2. LernXP Newsletter in dem ich die neusten Podcast-Folgen, Blogbeiträge und weiteres teilen werde. |
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„Ein Training brauch auch ein paar kognitive Dissonanzen. Es sollte nicht nur „abnickbar“ sein, es müssen auch ein paar Ecken und Kanten drin sein. … Es muss neugierig machen.“
Wie sollte ein Training gestaltet sein, damit es gehirngerecht und lernförderlich ist? Welche Lernprinzipien sollte man in Trainings beachten und wie kann man sich einen einfachen Ablauf für Trainings vorstellen – und das vielleicht noch in virtuellen Settings. Diesen Themen beleuchte ich mit Julian Kea, Serious Games Facilitator in der aktuellen Podcast Folge. |
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6. Januar 2022 |
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Mein Notizworkflow mit Obsidian (2) - Ordner, Tags, Datums-IDs und lange Notizen
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"Ohne externe Hilfsmittel oder ein externes Gedächtnis kann man gar nicht richtig denken, jedenfalls nicht in systematischer Weise…"
Söhne Ahrens.
Ich nutze Obsidian nicht für alle Notizen, sondern nur für Notizen, die ich dauerhaft speichern möchte (permanente Notizen oder evergreen Notizen). Es handelt sich damit um Notizen die ich auch in ein paar Jahren noch wiederfinden möchte. Einige nutzen für solche ein Notizsystem auch den Begriff des „Second Brain“, da unser Gehirn zwar sehr gut darin ist Assoziationen aufzubauen, aber große Wissensmengen meist nicht dauerhaft fehlerfrei gespeichert werden... |
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18. Dezember 2021 |
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Top 10 Buchempfehlungen zum Thema Lernen aus 2021
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Dieses Jahr habe ich einige Bücher gelesen. Goodreads zeigte mir an, dass es etwa 10.000 Seiten waren. Zusätzlich sind noch einige hundert Bücher auf meiner Leseliste gelandet. Die 10 interessantesten… |
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- Bad News. Das Spiel zum Thema Desinformation.
Spiel den Bösewicht und mische das Internet mit Desinformationen auf! Durch das Spielen versteht man besser, wie Fake News funktionieren und kann sich so besser sensibilisieren.
- PeerFinder: Immer besser werden. Gemeinsam. - PeerFinder
Social Learning und Peer Learning sind immer mehr auf dem Vormarsch. Doch wie finde ich gleichgesinnte, um eine Lerngruppe zu bilden? Leonid Lezner hat mit dem PeerFinder eine Möglichkeit geschaffen um den Einstig ins Lernen miteinander und voneinander noch einfacher zu gestalten.
- CLO Coffee Club 3 | Building a learning culture with Novartis - YouTube
"To foster a culture that enables development, healthy risk-taking and true innovation, people must be able to bring their true selves to work, speak up and feel supported."
-- Vas Narasimhan, Novartis CEO
Ein beeindruckendes Beispiel wie ein Unternehmen sich mit dem Thema Lernkultur beschäftig und ein ganzes Ökosystem rund um das Thema Lernkultur flechtet.
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